WIR STELLEN EIN!

Unser Unternehmen beschäftigt Mitarbeiter mit unterschiedlichen Erfahrungen an verschiedenen Posten: Disponenten, Management, Buchhaltung, Personalwesen, Fahrer. Wir sind offen und bieten allen Möglichkeiten, auch jenen, die gerade erst mit ihrer Arbeit beginnen. Persönliche Charaktereigenschaften und Bereitschaft zählen für uns, mangelnde Erfahrung ist kein Hindernis. Wir legen Wert auf Kreativität und Offenheit. Jeder neue Mitarbeiter erhält eine Einschulung, die Darstellung des Aufgabenbereichs und die direkte Unterstützung des Vorgesetzten. Die Menschen respektieren die Zusammenarbeit mit uns aufgrund eines dynamischen, motivierten Teams, ständiger Verbesserung der Kompetenzen, Schulung, freundlicher Atmosphäre, langfristiger Zusammenarbeit und eines Pakets an Prämien.

Aufgrund der dynamischen Entwicklung suchen wir derzeit Kandidaten für den Posten des Disponenten und Vertriebsmitarbeiters.

So sieht das Einstellungsverfahren aus:

1. Bewerbung für eine bestimmte Stelle.
2. Vorläufiges Telefongespräch.
3. Einladung zum Vorstellungsgespräch.
4. Unterzeichnung des Arbeitsvertrags.


Machen Sie sich mit unseren Stellenangeboten vertraut. Wir laden herzlich ein! :)